为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的二十届四中全会精神，锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化，按照上级党委统一部署和医院工作安排，2月13日，我院组织召开2025年度党员领导干部民主生活会。市卫健委党组成员、副主任，市六医院党委书记林正主持会议。医院党委领导班子成员参加会议。

会上，首先林正书记通报了上一年度民主生活会整改措施落实情况并代表医院领导班子作对照检查，深入查摆班子存在的问题，深刻剖析问题根源，并明确初步整改方向。随后，班子成员依次作个人对照检查发言，发言材料紧扣会议主题，结合自身思想和工作实际，直面问题、不回避不遮掩，深入开展自我剖析。在相互批评环节，班子成员本着对工作、对同志高度负责的态度，实事求是、一针见血地指出对方存在的问题和不足，既有红脸出汗的紧张与严肃，又有加油鼓劲的宽松与和谐，真正达到了咬耳扯袖、提醒警醒的效果。每位班子成员接受批评后均现场表态，诚恳接受意见，将认真抓好整改落实。

会议最后，林正书记代表医院领导班子表态，肯定本次民主生活会成效，会议紧扣主题完成议程，开展批评与自我批评，达到了预期目的。同时强调查摆问题是起点，整改落实是关键。医院领导班子将以此次民主生活会为新起点，抓实抓细问题整改，推动工作提质增效，守护人民群众生命健康，并明确四项整改提升举措：一是深学细悟，强化思想引领，开展学习活动，转化学习成果。二是靶向攻坚，狠抓问题整改，梳理问题和意见建立“三张清单”，闭环管理、挂账销号，将整改与2026年重点工作同谋划，深挖根源、建章立制，优化诊疗流程、提升服务质量。三是统筹协同，推动高质量发展，树立“一盘棋”思想，加强科室协作、优化资源配置，加快老年病医院建设，深化对外合作，引入优质资源，实现新突破。四是严守纪律，锤炼过硬作风，扛牢管党治党责任，防范廉政风险，开展廉政和医德医风教育，落实意识形态责任制，树立担当用人导向，以实干践行医者使命，为医院2026年高质量发展筑牢作风保障。